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對話安踏COO陳科：領導就是在培養(yǎng)3年后取代你的人
“全球疫情讓每個人都對巨變中的世界有了近距離且直觀的認知?！?“疫情期間企業(yè)主面對中長期的不確定性和短期巨大的經(jīng)營壓力。” 這是混沌的老朋友，安踏集團首席運營官陳科為休伯特·喬利《…
小紅書COO柯南對談劉擎：小紅書發(fā)展不算快，需要慢慢融入更廣大用戶
劉擎是華東師范大學特聘教授，研究政治哲學、現(xiàn)代性問題，在學界早已頗有名望。大眾認識他，是由于《奇葩說》。在這個網(wǎng)絡綜藝節(jié)目里，他擔任導師，讓很多年輕人知道了他，也成了“知識網(wǎng)紅”?！?/p>
專訪微伴助手COO楊慧杰 ：私域經(jīng)濟暗涌，如何做｜私域流量觀察
企業(yè)需要去適應「私域」這一商業(yè)浪潮嗎？ 最近聽到一個有趣的比喻： 如今幾乎沒有什么生意是能脫離互聯(lián)網(wǎng)的，小餐館尚且要送線上的外賣訂單，「要不要適應私域」，就像「要不要適應互聯(lián)網(wǎng)」一…
人人秀COO韓夜：教育行業(yè)如何用好口碑做爆線上營銷｜野生運營社區(qū)
說到用戶的生命周期，我們會這么分，包括從導入期到成長期，成熟期，休眠期，最后就是流失期等。 很多產(chǎn)品或者是很多教育機構(gòu)，其實也不是故意而為，一開始的時候，可能規(guī)模比較小，大家更注重…
B站COO李旎：尊重創(chuàng)作規(guī)律和創(chuàng)作者才能做出好內(nèi)容
DoNews 6月4日 消息（丁凡）今日，由第九屆中國網(wǎng)絡視聽大會組委會主辦、嗶哩嗶哩（以下簡稱B站）承辦的“Z世代影視內(nèi)容創(chuàng)作論壇”正式舉行。圍繞“少年中國說”的論壇主題，B站副…
有贊COO浣昉：四大核心能力決定新零售成敗
從新零售概念提出至今已有 5 年的時間，在入局的企業(yè)中，新零售業(yè)務發(fā)展的程度卻有天壤之別，有的已經(jīng)成為大盤業(yè)務的核心組成部分和增長引擎，有的卻依然在折返中尋找正確的方向。 在 ME…
安踏COO陳科：保持戰(zhàn)略定力不動搖，有取舍才能成功｜混沌大學
斐樂，是一家源于意大利，有110年歷史的高級運動時尚品牌。 無論是優(yōu)雅時尚的款型，還是眾多網(wǎng)球明星的代言，都將意式的優(yōu)雅深深地融入到斐樂的基因當中。 安踏，是一家成立于1991年，…
趣頭條COO陳思暉：流量紅利共享，做對創(chuàng)作者最友好的平臺
新媒體行業(yè)越冬、媒體人“全員轉(zhuǎn)型”的話題最近熱度不減，但在新榜大會上，趣頭條聯(lián)合創(chuàng)始人兼COO陳思暉卻感受到這個行業(yè)的勃勃生機。在她看來，所謂轉(zhuǎn)型只是“化整為零”，把原來機構(gòu)化的工…
大搜車COO李志遠：賦能型的企業(yè)堅持你的方向是對的，天總會亮
運營有很多細的分支，也有很多的做法，但是目標是一樣的。第一，運營的結(jié)果有沒有帶來更多的價值；第二，運營的結(jié)果有沒有帶來新的價值，也就是同樣的產(chǎn)出，利潤是否會上升；第三是（與同行相比…
